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Tata Motors में विद्यादान और उत्कर्ष योजना लागू, स्थाई कर्मचारी के पुत्रों को 50 और पुत्री को 70% की सब्सिडी पर उच्च शिक्षा के लिए मिलेगा 7.50 लाख तक का लोन, 10वीं और 12वीं में 60% अंक लाने वाली बेटियों को मिलेगा 25 हजार का प्रोत्साहन राशि

By Goutam

Published on:

 

tata motors

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जनसंवाद, जमशेदपुर: टाटा मोटर्स जनरल ऑफिस में यूनियन की पदाधिकारी की एवं उच्च प्रबंधन के बीच एक बैठक हुई। बैठक के बाद टाटा मोटर्स वर्कर्स यूनियन के अध्यक्ष गुरमीत सिंह एवं महामंत्री आर के सिंह ने प्रेस विज्ञाप्ति के माध्यम से सभी कर्मचारियों को सूचित करते हुए बताया कि यूनियन के तरफ से लंबे समय से बच्चों की शिक्षा के लिए बेहतर व्यवस्था एवं बच्चियों को शिक्षा के प्रोत्साहित करने के लिए योजना की मांग यूनियन टाटा मोटर्स प्रबंधन के उच्च पदाधिकारी के समक्ष लगातार रखती आ रही थी। आज की बैठक में प्रबंधन की ओर से दो तरह की योजनाओं को लागू करने की घोषणा की गई।

पहली विद्यादान योजना:  इस योजना के तहत टाटा मोटर्स के सभी स्थाई कर्मचारियों के बच्चे बच्चियों जो उच्च शिक्षा के लिए शिक्षा ऋण की आवश्यकता होती है उसको सरल करते हुए एसबीआई बैंक से 7.5 लाख तक का शिक्षा ऋण आसान शर्तों पर उपलब्ध कराने की व्यवस्था किया गया है। जहां एसबीआई में शिक्षा ऋण का ब्याज आम लोगों को 11% लगता है वहीं टाटा मोटर्स के कर्मचारियों को एक प्रतिशत कम लगेगा।

टाटा मोटर्स प्रबंधन की ओर से कर्मचारी के पुत्रों को शिक्षा ऋण के ब्याज में 50% सब्सिडी कंपनी के तरफ से दिया जाएगा। अर्थात 5% ब्याज की भरपाई टाटा मोटर्स प्रबंधन की ओर से की जाएगी। वही बच्चियों के लिए यह 70% सब्सिडी की योजना है। अर्थात 7% ब्याज प्रबंधन की ओर से भरपाई की जाएगी। इस शिक्षा ऋण की अवधि अधिकतम 15 वर्षों की हो सकती है। साथ ही साथ कर्मचारी पुत्रों एवं पुत्री की संख्या जितनी होगी उन सभी को यह लाभ सुनिश्चित किया जाएगा।

वहीं दूसरी उत्कर्ष योजना: इस योजना में महिला शिक्षा को बढ़ावा देने के लिए प्रोत्साहन राशि देने की व्यवस्था की गई है। जो भी कर्मचारी पुत्री मैट्रिक में और 12वीं में 60% अंक के साथ उत्तीर्ण होंगे उनको 25- 25 000 रुपए की प्रोत्साहन राशि बच्चियों के खाते में दी जाएगी।

इस अवसर पर महामंत्री आरके सिंह ने कहा कि आज प्रबंधन ने जो शिक्षा जगत में अभूतपूर्व कार्य किया है इससे मजदूरों के बच्चों के शिक्षा और उनके जीवन को उन्नत बनाने में यह मिल का पत्थर साबित होगा। लंबे समय से यूनियन के द्वारा यह मांग की जा रही थी। टाटा मोटर्स के एम डी गिरीश बाग, वी पी विशाल बादशाह, सी एच आर ओ सीताराम कंडी, सी वी बी यू एच आर हेड विश्वरूप मुखर्जी प्लांट हेड रविंद्र कुलकर्णी, एचआर हेड मोहन घंट, ई आर हेड सौमिक राय उन सभी को हृदय से बहुत-बहुत धन्यवाद।

वही अध्यक्ष गुरमीत सिंह ने कहा यूनियन की सारी मांगों को प्रबंधन समय-समय पर पूरा कर रही है और मजदूर भी वहां की मांग को जब जैसा आवश्यकता हुआ पूरा करने का काम कर रही है। शिक्षा के लिए यह जो व्यवस्था हुई है इससे मजदूरों के बच्चों के जीवन में बहुत बड़ा परिवर्तन आएगा और हम सब आगे बढ़ पाएंगे। इसके लिए सभी प्रबंधन के सभी सदस्यों यूनियन के सभी सदस्यों को और आम कर्मचारियों को मैं बधाई देता हूं।

 

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